Infografica – Parks GLBT Diversity Index 2014
E' online il video con i risultati aggregati della seconda edizione del GLBT Diversity Index. Tutti i video sono visibili nel CANALE YOUTUBE di Parks
Barilla aderisce a Parks/Barilla joins Parks
E’ con grande piacere che annuncio l’adesione di Barilla a Parks. Barilla è tra i primi gruppi alimentari italiani nel mondo. Nata a Parma nel 1877 da una bottega che produceva pane e pasta, Barilla [...]
GLBT people at work 2014
Inclusione delle persone GLBT: orientamento sessuale e identità di genere nei luoghi di lavoro. Parks organizza il 3° Forum sulle tematiche dell’orientamento sessuale e identità di genere nei luoghi di lavoro. Il Forum si terrà [...]
GLBT PEOPLE AT WORK 2014
Inclusione delle persone GLBT: orientamento sessuale e identità di genere nei luoghi di lavoro. Parks organizza il 3° Forum sulle tematiche dell’orientamento sessuale e identità di genere nei luoghi di lavoro. Il Forum si terrà [...]
Parks alla conferenza “Le persone LGBTI nella realtà odierna”
Il 16 maggio, in occasione della Giornata Mondiale contro l’Omofobia del 17 maggio, avrà luogo presso il Ministero degli Affari Esteri, Sala Conferenze Internazionali, la conferenza “Le persone LGBTI nella realtà odierna”. La conferenza è [...]
Incontro “Omofobia e Lavoro” con la Presidente della Camera, Laura Boldrini
La Presidente della Camera dei Deputati Laura Boldrini, in occasione della giornata mondiale contro l'omofobia e la transfobia del 17 maggio, partecipa oggi 16 maggio all'incontro organizzato da Parks – Liberi e Uguali "Omofobia e [...]
Parks al 43° Congresso Nazionale AIDP
Parks - Liberi e Uguali sarà presente al 43° Congresso Nazionale AIDP (Associazione Italiana per la Direzione del Personale), socia di Parks, che si terrà presso il Centro Congressi di Bergamo nei giorni 22, 23 [...]
Lilly Italia estende il congedo matrimoniale alle coppie gay e lesbiche
Siamo orgogliosi di annunciare che Lilly Italia, azienda socia di Parks – Liberi e Uguali, ha deciso di estendere il congedo matrimoniale anche alle coppie gay e lesbiche che abbiano contratto matrimonio all’estero. Questo rappresenta [...]
GLBT Diversity Index 2014
E' online la seconda edizione del GLBT Diversity Index, il primo strumento di benchmarking in Italia su politiche e pratiche aziendali attuate per i dipendenti GLBT (Gay, Lesbiche, Bisessuali e Trans). Per partecipare al questionario: [...]
Lexellent aderisce a Parks/Lexellent joins Parks
E’ con grande piacere che annuncio l’adesione di Lexellent a Parks. Lexellent è uno studio legale specializzato in diritto del lavoro con sede a Milano e a Roma, nonché parte di un network europeo – [...]
PARKSLab
Nasce ParksLab, una serie di incontri tematici su questioni GLBT studiati per agire in modo efficace sulla cultura e l’organizzazione aziendale. ParksLab è un nuovo servizio rivolto alle aziende socie e a quelle sensibili alla [...]
UNAR – Decima Settimana d’Azione contro il Razzismo
Come ogni anno, in occasione della Giornata mondiale per l’eliminazione delle discriminazioni razziali, che si celebra in tutto il mondo il 21 marzo, l’UNAR (Ufficio Nazionale Antidiscriminazioni Razziali) del Dipartimento per le Pari Opportunità ha [...]